Согласно Трудовому кодексу, плановое количество рабочего времени устанавливается Министерством по социальной защите и труду. Данный уполномоченный Правительством исполнительный орган госвласти, осуществляет функции по реализации госполитики и нормативному правовому регулированию в сфере труда.
Соответствующий Приказ Министерства по социальной защите и труду «Об установлении планового количества рабочего времени на 2016 год» (САЗ 15−30) опубликован на официальном сайте ведомства. Согласно документу, в частности, для пятидневной рабочей недели в 2016 году утверждено 250 рабочих, 106 выходных и 10 праздничных дней. Для шестидневной рабочей недели — 303, 53 и 10 соответственно.
