Тирасполь, 19 апреля. /Новости Приднестровья/. На «Электромаше» сегодня принимали гостей – 9-классников из нескольких столичных школ. В рамках дня открытых дверей и профориентационной работы для них провели экскурсию. Юношам и девушкам показали, как и кто создаёт огромные электродвигатели, которые потом отправляют в шахты и на нефте- и газоперерабатывающие заводы.
Технологический процесс начинается в сварочно-заготовительном цехе. Главный технолог показал школьникам машины кислородной резки, сварочные полуавтоматы.
Дальше – по усложняющейся линии: механическая обработка корпусов электродвигателей и роторов, знакомство со станками токарной группы. Потом был сборочный участок и рядом демонстрация технологии изготовления статора электродвигателя при помощи машины лазерной резки. В момент экскурсии лазер как раз с филигранной точностью вырезал нужный сегмент, который потом становится частью двигателя при сборке.
Для заводчан процесс банальный и рядовой, а вот для подростков, впервые увидевших настоящее производство, почти каждый объект – это повод снять видео.
«Я показываю им всю технологию изготовления электродвигателя, начиная с момента поступления металла на предприятие и заканчивая полностью готовым двигателем на выходе. Это полный цикл изготовления электродвигателя, кроме материала, никакие детали и узлы не покупаем, всё делаем сами», – рассказал главный технолог завода «Электромаш» Виталий Мунтян.
На предприятии хоть и медленными темпами, но идёт модернизация. Около 10% оборудования – современное, с элементами программирования и автоматизации.
«Новое оборудование есть у нас, конечно, и некоторое мы сегодня показали. Обычному рабочему с ним проще: он выполняет функции наладчика, а тому, кто им управляет, сложнее: надо знать механику, электрику и электронику, уметь наладить, найти ошибку, внедрить эту систему. К современным станкам с компьютерным управлением надо писать коды, этим уже занимается технолог. Необходима новая деталь - он пишет управляющую программу на оборудовании. Также и станки лазерной резки: там тоже каждая деталь – это забота технолога, он пишет программу по чертежу, загружает её в систему, и потом она начинает работать», – говорит Валерий Мунтян.
Это и есть мехатроника, профессия сегодняшнего дня. Такие специалисты очень нужны, ведь за этим будущее в любом производстве. О том, как на них выучиться и каковы их перспективы конкретно на «Электромаше», тоже рассказывали во время сегодняшней экскурсии.
«Впечатления яркие, интересно очень, всё такое масштабное, большое. Удивило, что здесь есть современное оборудование. Думаю, на мехатроника не очень-то легко попасть, но какие-то токарные работы или фрезерные я бы освоил. Я всегда интересовался такими работами, где не надо особо анализировать. Мне больше нравится однотипная работа: чёткий план, чёткие инструкции, ты их выполнил», – поделился впечатлениями ученик СШ № 7 Денис Арнаут.
На мехатроника учат в Тираспольском промышленно-строительном техникуме. Совместно с «Электромашем» здесь запустили проект по дуальному образованию. Это когда больший, чем обычно, акцент на практику, причём её начинают проходить непосредственно на производстве уже на начальных курсах обучения.
В прошлом году по этой специальности набрали 12 человек, они уже заканчивают первый курс (всего их 4). С сентября начнётся практика – азам профессии начнут обучать непосредственно в цехах «Электромаша». Сегодняшняя экскурсия, так сказать, для затравки, чтобы показать, что это такое в действии.
«Привлечение молодых людей на работу на заводе – важнейшая задача, которую ставит генеральный директор. Сегодня проводим день открытых дверей, чтобы рассказать молодёжи, что завод работает, есть возможность трудоустроиться и получить новую профессию. Ведь что такое мехатроник в промышленном производстве? Это, по сути, сплав профессий, которые объединяют в себе самые современные направления: механику, электричество и IT», – отметил руководитель учебного центра завода «Электромаш» Валерий Земляков.
Поступить на мехатроника можно, и самостоятельно придя в промышленно-строительный техникум. Но лучше сделать это через учебный центр «Электромаша» – там с каждым претендентом беседует консультант и помогает ему определиться, годен ли он к такой работе.
