В России деятельность нянь, репетиторов и сиделок выведут из-под действия норм Трудового кодекса РФ, а их работу будет регулировать отдельный закон, сообщает «Интерфакс» в пресс-службе.
«Предлагается внесение поправок в Трудовой кодекс Российской Федерации в части исключения деятельности самозанятых и работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, из предмета регулирования трудового законодательства», - отметили в пресс-службе Минтруда.
Законопроект находится на стадии общественного обсуждения и проходит оценку регулирующего воздействия.
В пресс-службе пояснили, что Минтруд включен в большую работу по подготовке нормативного регулирования самозанятых, которую ведет сразу несколько ведомств. Так, Минюст готовит отдельный закон, который определит статус таких работников, а Минфин разрабатывает предложения об упрощении регистрации и возможных налоговых льготах, отметил собеседник агентства.
Сейчас самозанятые, в частности репетиторы, няни и сиделки, подпадают под действие Трудового кодекса, «однако, как правило, вышеуказанная деятельность осуществляется без соответствующего оформления отношений», и нет контроля за соблюдением трудового законодательства.
Как пояснили в министерстве, это связано с тем, что наниматель фактически не может выступать работодателем – заключать и регистрировать трудовой договор, платить страховые взносы за наемного работника, оформлять ему страховое свидетельство пенсионного страхования (СНИЛС) и др. Потому существующую схему предлагается изменить.
